DHL Express désignée Meilleure Entreprise où travailler en Europe pour la cinquième année consécutive

• DHL Express en tête du classement Fortune et Great Place to Work des 100 Meilleures Entreprises où travailler en Europe™ pour 2025.
• Une reconnaissance fondée sur une enquête auprès des collaborateurs, évaluant leur expérience et la culture d’entreprise.
• Des initiatives à l’échelle européenne pour favoriser le bien-être, la diversité, l’équité, l’inclusion et le sentiment d’appartenance contribuent à renforcer la culture et la performance.

DHL Express a une nouvelle fois été reconnu comme Meilleur Employeur en Europe par Great Place to Work® et Fortune, marquant ainsi la cinquième année consécutive où l’entreprise reçoit cette distinction. Celle-ci s’ajoute à la récompense reçue par DHL Express France au Printemps dernier qui avait obtenu, pour la première fois, la 1^ère place du Palmarès.

Cette reconnaissance continue — fondée sur des enquêtes anonymes menées auprès des collaborateurs — reflète l’engagement constant de DHL envers une culture qui valorise l’engagement, la reconnaissance et le développement des collaborateurs dans l’ensemble de ses activités à l’échelle européenne.

Avec environ 45 000 collaborateurs en Europe, DHL Express continue d’investir dans la création d’un environnement de travail inclusif, stimulant et engageant.

Grâce à sa plateforme de formation et de développement Certified International Specialist, à ses initiatives en matière de bien-être, et à son approche de la diversité, de l’équité, de l’inclusion et du sentiment d’appartenance, l’entreprise a mis en place un large éventail de programmes qui renforcent les valeurs partagées et une culture de la performance dans plus de 60 pays et territoires.

Mike Parra, PDG de DHL Express Europe, déclare : « Être reconnu comme le meilleur lieu de travail en Europe pour la cinquième année consécutive par Great Place to Work est un honneur extraordinaire et une belle preuve de la passion, du dévouement et de l’esprit de nos formidables équipes à travers l’Europe. Chez DHL Express, nous croyons que créer une culture de confiance, d’inclusion et de croissance continue n’est pas seulement bénéfique pour nos collaborateurs — c’est essentiel pour offrir l’excellence à nos clients et atteindre les plus hauts standards de performance dans notre secteur. Cette reconnaissance reflète parfaitement notre engagement à placer les personnes au cœur de notre stratégie et à construire un environnement où chacun se sent valorisé et encouragé. Je remercie nos 45 000 collègues qui font vivre cette culture gagnante chaque jour. »

Eva Leitner, Vice-Présidente RH Europe chez DHL Express, ajoute : « Les collaborateurs sont le premier pilier de notre stratégie d’entreprise et la base de notre succès. Notre personnel en Europe est incroyablement diversifié, et nous faisons tout pour le reconnaître et célébrer la richesse que cela nous apporte. Maintenir la première place dans le classement Great Place to Work une année de plus montre que nous prenons les bonnes décisions pour être un employeur vraiment exemplaire. »

Le classement Great Place to Work® des 100 Meilleures Entreprises repose sur les retours confidentiels des collaborateurs et une analyse rigoureuse de la culture d’entreprise, de la confiance et du leadership. C’est la seule reconnaissance qui se concentre sur le ressenti des collaborateurs vis-à-vis de leur lieu de travail. Great Place to Work évalue les réponses confidentielles des salariés, en les comparant aux données RH des entreprises participantes. Seules les entreprises ayant obtenu des résultats élevés et constants sur les 60 affirmations de l’enquête Trust Index™ sont honorées par une place dans ce classement.