DHL Fulfillment Network Bukan Sekadar Mitra Berkelanjutan
Kami adalah pelopor dalam pertumbuhan berkelanjutan, dan tujuan kami jelas – mengurangi jejak karbon kami secara signifikan sambil menetapkan standar sosial dan tata kelola tertinggi.
Anda berminat pada pemenuhan dengan skala yang dapat ditingkatkan? Mari kita berbisnis!
Keberlanjutan: terintegrasi di setiap level. Ini merupakan panduan strategi keseluruhan kami, dan membentuk solusi berkelanjutan yang kami tawarkan kepada pelanggan kami.
Program kami dimulai sejak tahun 2003, sehingga kami telah menghabiskan dua dekade untuk berpikir dan bertindak sebagai pendukung perubahan positif.
24.200
kendaraan dengan sistem penggerak alternatif
94%
listrik dari sumber energi terbarukan
60%
kendaraan listrik untuk pengambilan dan pengiriman pada tahun 2025
Menciptakan nilai berkelanjutan untuk masa depan dan saat ini
Pendekatan ESG kami dapat mendukung perjalanan keberlanjutan Anda melalui komitmen ESG dalam Roadmap Keberlanjutan kami.
Dengan fokus kami pada penciptaan nilai berkelanjutan untuk masa depan dan saat ini, Anda dapat yakin bahwa Anda bekerja dengan mitra logistik yang bertanggung jawab yang akan mendukung Anda untuk:
Memajukan operasi supply chain Anda dengan solusi yang bersih, ramah lingkungan, dan aman untuk membantu Anda mencapai target ramah lingkungan Anda.
Bekerja bersama tenaga kerja kami yang aktif, di mana setiap rekan kerja merasa berhasil dalam kehidupan dan karier mereka, dengan gairah untuk memberikan hasil dan kebanggaan dalam setiap tindakan mereka.
Melindungi integritas merek Anda dan pelanggan Anda, memastikan praktik bisnis yang transparan dan patih peraturan untuk menciptakan nilai jangka panjang.
Operasi yang bersih demi perlindungan iklim
Setiap produk menghasilkan limbah, energi, dan jejak CO2e – begitu juga produk Anda. Proporsi yang disumbangkan oleh logistik bisa jadi dalam jumlah besar.
Itulah alasan kami bekerja sama dengan Anda untuk merancang, menerapkan, dan memperluas solusi guna mengurangi dampak lingkungan kami.
Tujuan kami dalam mencapai logistik netral karbon pada tahun 2050
>30%
porsi bahan bakar berkelanjutan dalam transportasi darat
60%
kendaraan listrik untuk pengambilan dan pengiriman
Netral karbon
desain untuk semua gedung baru kami sendiri
Kami melibatkan Anda juga...
Praktik bisnis berkelanjutan perlu disebarluaskan.
Jadi, jika Anda adalah pelanggan DHL, kami dapat bekerja sama dengan Anda untuk memastikan bahwa transportasi dan pengemasan Anda memenuhi semua persyaratan sambil menggunakan sumber daya dengan efisien.
Saksikan bagaimana kami menerapkan prinsip ramah lingkungan hari ini
Kami sedang mengambil langkah cepat untuk mengurangi emisi karbon, mengurangi limbah, dan mendaur ulang bagian mana pun yang memungkinkan.
Pemasangan panel surya (1) dan pompa panas (2) mengurangi penggunaan listrik dari jaringan listrik. Kami juga mendaur ulang kardus secara luas (3) dan mengurangi penggunaan plastik.
Kami dalam proses pemasangan sistem pencahayaan pintar (4) di gudang kami yang dilengkapi sensor untuk memastikan lampu hanya menyala ketika benar-benar dibutuhkan.
Pengurangan limbah juga menjadi prioritas, jadi kami mendaur ulang sebanyak mungkin bahan bekas (5) untuk menghindari pembuangan ke tempat pembuangan sampah.
Kami mendukung supply chain ramah lingkungan
Dengan membantu pemasok kami beralih ke transportasi netral karbon.
Kami berinvestasi pada transportasi ramah lingkungan
Dengan mendukung inovasi dalam alternatif rendah/tanpa karbon sebagai pengganti bahan bakar fosil.
Kami menawarkan pelatihan dan menetapkan standar
Sehingga mitra kami dapat menggunakan praktik transportasi ramah lingkungan secepat kami
Perusahaan yang luar biasa untuk tempat bekerja bagi semua
Kami tak henti berupaya menyediakan tempat kerja yang aman, inklusif, dan berorientasi tujuan serta berlandaskan prinsip panduan kami yaitu Respek dan Hasil.
Kami mencapai tujuan kami dengan cara yang terfokus dan disiplin tanpa mengorbankan integritas dan kepatuhan kami.
Target dan sasaran kami
95.000+
karyawan yang terlatih dalam keunggulan supply chain
Perusahaan terbaik
penghargaan lima tahun berturut-turut
>11.000
supervisor yang dilatih melalui Certified Supervisory Academy
23,4%
perempuan dalam peran manajemen di DHL Supply Chain
Keberagaman dan inklusi adalah kekuatan kami…
Kami memiliki tenaga kerja yang sangat beragam, dengan 179 kewarganegaraan berbeda yang terdapat di lokasi kami di Jerman. Selain itu, kami berusaha membangun budaya penerimaan orang berdasarkan kemampuannya, tidak menoleransi diskriminasi berdasarkan jenis kelamin, etnis, disabilitas, atau orientasi/identitas seksual.
Kami mempromosikan lingkungan kerja yang inklusif, dipandu oleh rasa saling menghormati, keterbukaan, kejujuran, serta semangat kepercayaan dan kerja sama.
Kami mendukung promosi rekan kerja perempuan kami
Kami memiliki inisiatif yang sejalan dengan target kami pada tahun 2025, yaitu 30% dari pimpinan senior kami di seluruh dunia diisi oleh wanita.
Kami memenangkan penghargaan untuk pekerjaan inklusif
Dan kami bangga telah memenangkan 2021 Inclusion for Business Award.
Kami mendukung keragaman di seluruh dunia
Dengan menyediakan pusat keragaman dan inklusi yang penuh dengan informasi dan praktik terbaik.
Perusahaan yang sangat terpercaya
"Kepercayaan, transparansi, dan kepatuhan merupakan bagian yang tak terpisahkan dari bisnis Anda.
Tata kelola ESG yang kuat menjadi dasar izin operasional kami serta menjadi landasan integritas dan praktik bisnis yang patuh hukum untuk melindungi investasi para pemegang saham dan reputasi merek Anda.
Menghargai hak asasi manusia di seluruh dunia
Pernyataan Kebijakan Hak Asasi Manusia dan sistem manajemen kami memastikan praktik bisnis yang bertanggung jawab dalam pekerjaan sehari-hari kami serta operasional untuk pelanggan kami.
Kami menargetkan keberlanjutan...
Melalui aspirasi kami untuk membangun hubungan yang berkelanjutan dan terpercaya dengan menggunakan Kode Etik Pemasok kami.
Kami menghargai hak lokal...
Dengan fokus kami untuk mendukung pemberian upah yang adil dan perundingan bersama.
Tanggung jawab sosial perusahaan
Kami berupaya mencapai keseimbangan yang konsisten antara ekologi, ekonomi, dan masyarakat, dan GoProgram membantu kami mewujudkannya. Setiap wilayah memiliki programnya sendiri. Misalnya, di Jerman kami telah berupaya semaksimal mungkin untuk mengintegrasikan para pengungsi ke dalam dunia kerja, dan sejauh ini kami telah mempekerjakan 17.000 pengungsi.
Go Help: Manajemen bencana
Kami bekerja sama dengan Perserikatan Bangsa-Bangsa (PBB) untuk mengoptimalkan logistik di bandara setelah terjadinya bencana nasional, semuanya tanpa dipungut biaya. Kami juga memberikan bantuan dan dukungan, lewat kerja sama bersama dengan Palang Merah dan Program Pangan Dunia (WFP).
Go Teach: Meningkatkan keterpakaian tenaga kerja
Karyawan kami mendukung kaum muda yang kurang beruntung dengan memberikan pelatihan keterampilan yang mereka butuhkan untuk bersaing di pasar kerja. Pada tahun 2021, program kami telah membantu 15.700 anak muda di 62 negara.
Go Green: Melindungi lingkungan
Di seluruh dunia, bersama mitra, kami menjalankan program lingkungan yang ambisius. Kami memberi sertifikasi kepada karyawan sebagai Spesialis Go Green, guna memastikan bahwa upaya kami dalam reboisasi dan perlindungan keanekaragaman hayati memberikan dampak semaksimal mungkin.
Go Trade: Memfasilitasi perdagangan global
Kami berbagi keahlian komersial kepada perusahaan kecil di negara berkembang. Program Go Trade kami kini telah melatih lebih dari 600 karyawan dalam bidang logistik, e-commerce, dan peraturan untuk mendorong pertumbuhan di negara yang paling membutuhkannya.
Kami meyakini keadilan harga untuk semua orang
Coba kalkulator penetapan harga kami untuk mengetahui lebih lanjut.
